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那個hr是通過招聘平台發來的消息，表示要先和他聊聊基本情況。聊完之後，對方問他有什麼問題，徐心諾想起同學告誡的公司招聘里的一些坑，便問：「貴司是實行雙休制嗎？」
對方回他的是一個：「？」
徐心諾問：「請問這算『是』還是『不是』的意思？」
對方拐彎抹角地說：「是這樣的，我們的企業文化是倡導狼性精神。」
徐心諾索性直接問：「那你們就是單休了？單休的話有沒有加班費？」
對方回答：「我們歡迎吃苦耐勞、
有奉獻精神的年輕人，這個可以面試再談呢。」
徐心諾說：「好吧，不過你們還寫了工資面議，具體是多少？能說了再面試嗎？」
這次那邊沉默了將近半分鐘。
對方說：「我們不需要還沒入職就斤斤計較的年輕人，抱歉，看來你不太適合這個崗位呢。」
徐心諾說：「好的，感謝你的回答，但是麻煩下次不要再共情老闆了。」
然後把聊天記錄隨手向招聘平台舉報了，選擇原因是「違反國家勞動法規定」。
淦，找個正常工作好難。
這期間許萍萍給弟弟發過消息，問他投簡歷找工作順不順利，要不要幫忙。
徐心諾語氣輕鬆地說，還可以，他想自己先試試看，許萍萍也就沒說什麼了。
網上有個段子怎麼說的來著，要是混得不好，就只能回去繼承家業了。徐心諾想，要是告訴外人，說他放著安逸的富二代不當，可以拼家長的關係也不用，跑去拿著賣白菜的工資面試九九六的職位，大概真的會被罵腦子有坑。
但他鹹魚一條，卻又抱著點兒幼稚的執拗，既不想去個什麼破公司卷生卷死，也不想低頭在徐春華的公司做事，或者靠她的關係隨便被安插在什麼單位混日子。
他要是示弱這一回，那不是以後事事更要服從徐春華的安排。
他也是有手有腳有想法的好嗎。
徐心諾賴在發小家，閒來無事，就天天看彭家樂直播。
沒兩天，又收到許萍萍電話，徐心諾以為她還在關心自己找工作的進展。
不料許萍萍說的是：「你們買生日禮物了嗎？」
再過三天就是莊家開生日派對的日子。
正在玩遊戲的兩人對視一眼，彭家樂眼神無辜。
徐心諾說：「你放心，當然買了的，我又不是沒有情商，做人還是會做的嘛。」
許萍萍可不敢放心，又問：「是嗎，你買了幾份？」
徐心諾不解：「他一年過一次生日，送一份還不夠？」
許萍萍扶了扶額頭：「多虧我提醒你一句，就知道你不靠譜。」
她說：「今年莊家是兩個人過生日，難道你不送莊逢君了嗎？」
徐心諾一時啞口無言。
許萍萍說：「小弟，你們倆好歹從小認識到大的，就算你不喜歡跟他來往，就算現在大家都知道他不是叔叔阿姨親生的，你也不能那麼明顯地表現出來，知道嗎？」
徐心諾說：「……好的好的，我知道了。」
掛了電話，彭家樂湊過來問：「有、有什麼問題嗎？」
徐心諾扭過臉，緩緩看向他：「壞了，我其實忘記給馬小濤買禮物了。」！
第8章
根據許萍萍的建議，徐心諾宜買兩份一模一樣的禮物，以免顯得對莊家兩個兒子有厚此薄彼的嫌疑。因此彭家樂陪徐心諾重新前往商場，購入一條同款不同花色的領帶。
問題不大，很容易解決。
至於彭家樂，他本人壓根沒操心，彭父彭母已準備好了要送的東西，很妥當。
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