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模大棚种植，且使用的化肥快速催熟，几乎可以说要多少有多少。
对于大棚蔬菜，按照霍向空的想法就要跟各个菜市场抢饭碗。
君子报仇十年不晚，然而霍向空却从不认为自己是个好人也不想做什么君子，因此对于上次霍家村的村民被禁止在菜市场卖菜的事情霍向空一直耿耿于怀，因此霍向空对于大棚蔬菜提出目标：三个月内代替饶州苍山区各个菜市场。
大棚蔬菜口感、营养不如绿色蔬菜，但是却胜在便宜，而且霍氏公司也对这些蔬菜进行了清洗后包装，因此在销路上到是很火爆，唯一头疼的就是送货貌似有点来不及。
为了提高送货员的积极性，林佳倩拿出了百分之五的利润分给送货员，尽管这些分成仅限大棚蔬菜与转基因蔬菜，但是却引来了送货员的报名潮。
然而让大家郁闷的是霍氏蔬菜公司的送货员绝大多数都是从霍家村以及这些村民的亲戚所占领，有那少数的名额，也被霍氏蔬菜公司指定给了学生兼职人员。
事实上外界所不知道的是，在霍家村那些所谓的亲戚之中，有很多都是退伍军人冒充的。
起初只是村长觉得三十人太少了，所以就通过董老找了些退伍军人过来，然而霍向空听说了此事，就极力的反对，这三十名保安就已经够多了，怎么可能还招，最后还是林佳倩出面协调，将那些退伍军人划到了送货员的行列当中。
由于这些人都是直接从部队退下来的，因此在纪律与素质上相对较高，且责任心比较强。在进行了一番简单的培训之后，这些退伍士兵就开始正式送货了。
为了方便管理，林佳倩对这些退伍士兵划定了责任区，每个人都获得了一块属于自己的地盘，公司每个月都会进行业绩考核，如果给你划定了责任区你们有完成，那么公司将会消减你的责任区，相反如果你的业绩好，客户满意度高那么公司将会为你扩展共多的区域。
虽然仅仅是个送货员，但是这些退伍士兵却很有干劲，因为林佳倩向他们承诺，在他们熟悉了一会，表现好的将会被派遣到其他地方扩展业务，而一般去一个新的地方，都是代理级别，公司会为你寻找仓库，而你只要随便找几个普通送货员就可以了，分成方面也会增加。
事实上这个策略是霍向空提出的，按照林佳倩的想法，完全用不着给这么高的福利，要知道单单是那百分之五的分成给送货员那就已经很高了，如果业务好的话，一天几千上万都是很容易的事。
然而霍向空却很坚持这个，霍向空虽然没创过业，但是过去几年在网上给那些站长做二次开发的时候就经常听到他们说骨干不好招，一个论坛的兴衰，很多时候都跟初期骨干有关系的，但是话又说回来了，这个世界上锦上添花的很多人做，这雪中送炭却没几个，人家看你论坛这么冷清大多数都是来了几次就不来了。
建论坛在某种意义上与创业建公司的性质差不多，你得拿得出吸引人加入你的团队才能有发展，否则靠你一个人就算奋斗个十年八年估计也是那样，毕竟一个人的能力有限，如果这些送货员靠这个发达了，那么到了那个时候相信霍氏蔬菜公司已经成长为一家大型公司了。
听完霍向空的分析，林佳倩便成为了霍向空的支持者了，那美目中的欣赏让霍向空很是飘飘然，但是林佳倩也提出了，在具体管理方面要采取职位竞争机制，从街道、村镇、县市乃至到省城都要设定相关的赏罚制度，福利上可以按照代理模式实现高利润，但是在制度上不能让这些代理脱离公司的掌控。
对此霍向空表示赞同，反正自己的目的只是想让最初跟着自己奋斗的员工有冲劲而已，如果林佳倩能保持这种冲劲而又能让这些人不脱离公司的掌控，那自然是最好不过了。
短短一个星期之内，饶州苍
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